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AIエンジニアの年収相場を元社員が暴露：不安なあなたへ内幕の話
AIエンジニアの年収相場について、元社員の視点から内幕を暴露する記事。年収は「肩書き」より「担当領域」で決まる構造を解説し、AIに仕事を奪われる不安を持つエンジニアや未経験者に向けて情報を提供する。
最適なローカルTTSソリューション
ローカル環境で利用可能なTTS（Text-to-Speech）ソリューションに関する議論。ElevenLabsのようなクラウドサービスと比較し、ローカル環境での代替策を探している。AI技術の応用例ではあるが、LLM推論そのものではない。
AnchorSpec の思想がたどり着いた境地
AI時代の知識資産の新しい形について考察。AIの進化速度の速さを指摘しつつ、企業が真に求めるAIと現在提供されているAIのギャップ、そしてAnchorSpecの思想が「AnchorSpecは不要」という境地に達したことを述べている。
AIで何でも作れる時代、本当に難しいのは「やめる」判断 — Kill Criteria（撤退基準）で、始める前に終わり方を決める実践ガイド
AI時代における「やめる」技術、Kill Criteria（撤退基準）の重要性を説く。AIによる「作る」コストが低下する一方、「やめる」コストは変わらないため、判断の重要度が増していると指摘。
Claudeを学ぶな、「仕事の言語化能力」を磨け — 陳腐化しない学習法
Claude Codeの学習法として、「モデルが世代交代しても陳腐化しない仕事の言語化能力」を磨くことの重要性を説く。最新技術を追いかけるのではなく、根本的なスキルに投資する学習アプローチを提案。AI技術の急速な進化に対応するための、本質的なスキル習得のあり方について論じている。
GitHubの禁止措置、MicrosoftのYellowKey紛争をエスカレートさせる
GitHubがNightmare-EclipseをBANしたことにより、MicrosoftとYellowKey間の脆弱性開示、報奨金、信頼に関する紛争が激化しています。これは、バグバウンティプログラムの運用と企業間の連携における課題を示唆しています。
「小さく始める」勇気と、AI時代に人はどこに立つか ——クラウドネイティブ会議2026参加レポート
名古屋で開催されたクラウドネイティブ会議2026の参加レポート。CloudNative Days、SRE Kaigi、Platform Engineering Kaigiの3コミュニティ合同開催で、1000人以上が参加。AI時代における「小さく始める」勇気と、人が立つべき場所について議論された内容に触れる。
誰も使わない機能を、誰も消せない理由
業務SaaSにおける、利用がほぼゼロなのに誰も消せない「持ち主不在の機能」の問題を考察。AI時代には、根拠に基づいた機能の判断がさらに難しくなる可能性を指摘しつつ、保守ベンダーとしてできる対策を提案している。
惑星Coccolith：文系がClaudeのことサンドボックスゲームだと勘違いしてる 第9回
文系プログラマーがClaudeをサンドボックスゲームと誤解しつつ、three.jsやGitHubを学びながらオリジナル惑星（Coccolith）を創る連載。惑星のデザインプロセスや、Claudeの提案を採用した衛星（Veth）命名など、創作過程を記録。
エンジニア達の「完全に理解した」Talk #77 イベントレポート
「エンジニア達の完全に理解した」Talk #77 のイベントレポート。AI時代におけるリファクタリングの考え方などが話題に上がったが、AI技術そのものの詳細な解説というよりは、エンジニア間の知識共有イベントの概要報告。